第二便是看4s的定位,豪华品牌车的底薪,跟家用品牌车的底薪是不一样的。比如大众跟保时捷。因为汽车销售是个门槛很低的职业,普通家用品牌只要没有犯罪前科,有驾驶证,甚至没有驾驶证就能入职。但是保时捷,BBA等豪华品牌车,对于销售的要求更高,不是想进就进的。销售素质更高,相应德底薪也就更高。
如果仔细阅读有关宝马固态电池计划的报道,你就会看出,该公司的计划是,在2030年将固态电池技术运用在乘用车上,也就是大约10年后,而不是4至5年以后。但是宝马的确表示,计划在2025年推出一款搭载了固态电池的“示范车”。
手握智能驾驶、智能座舱等硬核技术,一门心思帮助车企“造好车”之外,华为将业务范畴延伸至“卖车”环节。看上去,华为似乎一直在努力拼凑造车的“周边”。当小米、苹果等同行接连下场造车,华为究竟在等待一个怎样的时机?
走量车口碑好,销售不需要多做推销,消费者循着口碑来买,成交速度快。销售付出的心力低,提成就低了,也就200~500块钱左右。若是小众车,其中有玄机。因为车企发车,都是好卖的不好卖的配合着发,很多小众车卖不出去变成了库存车,这时候不但卖小众车提成高,甚至还有奖励,单车提成300~1000之间。
在2021年7月份,大众汽车集团发布了2030 NEW AUTO战略(迪斯续约成功 成为大众转型的强心剂?),大众汽车集团CEO赫伯特·迪斯(Herbert Diess)表示,“我们的战略目标是成为全球纯电动汽车市场的领导者。”根据战略部署,到2030年,大众汽车纯电动车型的份额预计将上升到50%。到2040年,集团在全球主要市场的所有新售车辆将接近零排放。最迟到2050年,集团将实现碳中和。